完善岗位职责 推进绩效管理
作者:jyadmin 点击数：691 发布日期：2010/4/12 8:30:53
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完善岗位职责 推进绩效管理
随着绩效工资工作的推进，为了更好的体现绩效工资的效益，更好的做好学校的教育教学工作，完善管理机制，达到以法治校的目的，学校在原有岗位职责的基础上重新修改和制定了新的岗位职责条例，并利用上周五教师政治学习时间，在支部、工会的组织下，全体教职工分成行政、班主任、任课教师和后勤管理四个小组进行了学习和讨论。各小组在几位负责人的召集下进行了认真的学习，重点针对与本小组成员有关的岗位职责进行了讨论，大家畅所欲言对有关岗位职责提出了不少建议和意见，学校将在听取大家意见和建议的基础上进一步完善有关岗位职责，然后提交即将召开的教代会审议。
本次学习讨论，使全体教职工进一步明确了岗位要求。即将出台的岗位职责，必将促进广大教职员工全身心地投入到教书育人、服务育人的工作中去，不断地提高自身素质和服务技能。
